他在家从小就养成了自强自立的好习惯，他保护生态环境，从小就养成了节约每一滴水，每一度电，每一张纸的好习惯，并能提醒家人和周围的人一起环保。他学习刻苦努力，思维敏捷，求知欲强，有一种不服输的韧劲，是班里出名的“十万个为什么”。一边看一边想着要推荐谢老师读一读。不光是他，还有很多小学家长，都该读一读这本书。父母读书，孩子的阅读兴趣才能更好地养成，这也是小学至关重要的一个好习惯。我很庆幸，这两年看的育儿知识渐渐多起来，让我在教育孩子的过程中多了一点理性，不至于被烦恼吞噬。

吴教授先从语文课程性质出发，讲解新课标结构、新课标主要内容与变化调整，提出了坚持以文化人、以课程内容的变化带动教与学的变革。吴教授还从“课程理念”方面进行解读，强调构建素养型课程目标，围绕立德树人促进学生核心素养发展；以构建学习任务群体现不同学段的特征，从而在融通、贯通与训练中，逐步提高学生整体语文素养。最后，吴教授在教学研究与教师培训中特别强调了终身学习、聚焦问题、研训一体的重要性。

1、少数学生学习目的性不够明确，动力不足，没有竞争意识，学习的自主性较差，缺乏自觉性，做什么事懒惰的人比较多，怕动脑子，怕动笔，怕记，怕背，做什么事情都拖拖拉拉，贪玩而浪费时间造成上课状态不好。这些学生思维敏捷、头脑灵活，如果在学习上再刻苦努力些，成绩一定会提高很快。

大学的读书不再是看一遍就过的样子，而是在遇到不懂的地方，要自己去钻研，找到解决方，并且自己还要锻炼独立的思维，形成自己的学习方。读书也不在是一种娱乐方式，而是想要带着学习的目的去读，不会只是看完之后就放在一边不管了。大二是学习最忙碌的时候了，读的最多的书就是学的专业书，每天都要去预习和温习两遍，就是希望通过这种方式去记住知识点，把专业学好。读书于我也成了一种任务，虽然有时候会觉得很枯燥，可是当自己钻研成功的时候，就是一种骄傲了。当然闲暇的时间也会去看些其他的书籍，也是去打发自己无聊的时光。

实践中，许多公司的管理人员对会计人员继续教育不重视，认为继续教育也只是一种形式，不会给公司带来任何的经济效益，反而会增加公司的人员和时间成本。他们没有正确认识继续教育是会计人员工作能力水平的证明，认为会计人员以往的工作经验及自身的学习能够胜任目前的工作，完全忽略了继续教育对一个优秀的会计人员的重要性，更加忽略了人员教育投资对公司未来发展前景的必要性。总之，部分公司管理人员对会计人员继续教育的认知存在一定的偏差性，无视和淡化教育的重要性。

设计目的：倡导家长协助学生落实完成，家校联合能更好的让学生将本课所学内容在生活中实践，促进行为习惯的养成，让学习更有实在意义。