七年级有两个班。大多数学生学习目标明确，学习态度正确，掌握了一些英语学习的基本方法，能够积极认真地学习，学习成绩良好。然而，仍有一小部分学生没有明确的学习目的，缺乏学习的积极性和主动性，自觉性和自控力较差。学生们觉得学习英语是一种负担，而不是一种乐趣。有些学生不知道如何记忆单词，甚至不会听写基本单词，导致无法理解、理解和学习。将学习的目的着眼于当下，你才会发现自己真正存在的问题，而解决这些问题所需要的知识才是当下真正应该去学习的目标。人生的成功并不是只画大饼就可以实现的，而是当你解决好每一个当下所面临的小问题之后，日积月累才可以实现的。

如果你还是一位学生，也许你会觉得每天周围人让你学习很累，也许你更想要去玩游戏，看电视剧，那么不妨给自己制定一个合理，明确的计划，每天就按照这份计划去学习，把这些计划完成后自己想干什么干什么。这样的学习往往会比漫无目的的学习更加高效。

1990年彼得?圣吉教授在其发表的一篇文章中提出了“学习型组织”理论，文章从较为全面的角度客观的重述了培训的定义，企业开展员工培训活动的目的是通过培训内容和方的确定构建起学习型组织，达到提高企业员工学习积极性和自主学习能力，以及培养终生学习观念的目的，把培训重点放在增强员工的工作能力上，强化其对专业知识和技能的掌握，进而提高工作效率。马席克和沃特金斯认为学习型组织中的学习是一个持续不断的过程，这样才能达到改进组织自身的作用，通过战略性的规划将企业的实际需求以及未来发展需要和学习紧密联系起来。

６．继承是学习，创新也是学习。获取已有的、现成的知识不是目的，更重要的是获取未知的、需要探索的知识经验。人类历史的发展和当今时代的变化越来越迫切需要创新性学习。创新性学习指通过学习，提高个人发现、吸收和创新内容的能力，以便在行动上与新情况协调一致。它要求学生在吸收知识时就要像前人创造知识时那样思考；在学习过程中培养创造意识、创造性思维，逐步学习、领会和运用创造性技，力求在观点、见解和方上有所创新。一个人不善于进行创造性的学习，就会被历史淘汰。一个民族、一个国家只有进行创新性学习，才能跻身于世界之林。

在上学时期，学生们会经常考试，不是大考就是小考，而考试的目的就是看一看学生掌握知识的情况，也好让学生知道自己哪里还应该在多学习一下。

我们坚持小课授课（甚至一对一），因为每一个学生学习的目的和自身灵性觉悟各不相同，学习的过程是一个帮助学生灵性觉悟的过程，也是一个帮助学生获得解决自身问题、帮助实现自身目的的过程，而这不是大课所能办到的。如果你想在灵性的道路上走的更远，我们能帮助到你。